Category Archives: Employer branding

Uppsägning med respekt

Det är onsdag. Klockan är 14.30. Vi befinner oss i ett större rum där 40 personer i en och samma sektion är samlade. De är tysta och väntar spänt på det som komma skall. VD tar till orda: -       Vi … Continue reading

Posted in Employer branding, Intern kommunikation | Leave a comment

Panikstängning visar människosynen på Media Markt

Media Markt i Malmö panikstängde igår. På morgonen öppnade de varuhuset som vanligt. Strax före lunch meddelade Media Markts Sverige-vd Per Kaufmann om att varuhuset skulle stängas omedelbart. Inhyrda vakter hindrade nya kunder att komma in och Kaufmann sa att … Continue reading

Posted in Employer branding, Extern kommunikation, Intern kommunikation, Krishantering | Leave a comment

Ungdomarna är en resurs och marknadsföringskanal!

I fredags var jag och föreläste om employer branding för Fastighetsbranschens Utbildningnämnds, FUs, medlemmar. Fastighetsbranschen har behov av att anställa 1000 nya fastighetsskötare, fastighetstekniker och fastighetsvärdar per år, i tio år framöver. Samtidigt tvingas skolor lägga ner utbildningen som leder … Continue reading

Posted in Employer branding, Extern kommunikation | Leave a comment

Sommarjobben ökar

I fredags skrev Metro om att antalet utannonserade sommarjobb har ökat i år jämfört med samma period förra året. Analytikerna på Arbetsförmedlingen ser en stark och positiv trend, men de har inte hunnit utreda vad det beror på än. Jag … Continue reading

Posted in Employer branding, Extern kommunikation | 1 Comment

Stärka relationerna med kunderna

ESSVE genomförde en kundundersökning i våras. I förra veckan skickade vi ut återkopplingen till kunderna. ESSVE:s försäljningschefer har modet att lyfta upp det kunderna kritiserade, med den stora fördelen att de kan berätta vilka åtgärder de har tagit för att … Continue reading

Posted in Employer branding, Extern kommunikation | Leave a comment

Tillsammans kommer man längre

I dag imponeras jag återigen över Scanias arbete med att satsa på framtidens arbetskraft. De inleder ett arbete med Kungliga Tekniska Högskolan, KTH. Företaget kommer att bidra med lärare till skolan, erbjuda möjligheten att skriva examensjobb och göra projektarbeten. ”Vi … Continue reading

Posted in Employer branding, Extern kommunikation | Leave a comment

Från dagis till Scania

Scania arbetar aktivt med att locka framtidens arbetskraft, inte bara till Scania, utan även till teknik- och naturutbildningar. De börjar redan i förskolan och genomför lyckade insatser hela vägen till anställning. Snyggt! För många år sedan var jag på öppet … Continue reading

Posted in Employer branding, Extern kommunikation | 2 Comments

Linus stör en ingenjör

Idag har jag pratat med Malin Åhlander, som arbetar med employer branding och är handledare för Scanias störigaste sommarjobbare. Scania har satsat på framtidens arbetskraft i många år, och är ett föredöme inom området. Läs och inspireras! Teknikföretagen följer upp … Continue reading

Posted in Employer branding, Extern kommunikation | Leave a comment

Möte mellan näringslivet och framtidens arbetskraft

Jag började dagen med att moderera ett frukostmöte i Proffice och Transfers regi. Där möttes sju studenter och cirka 35 HR-chefer och andra som intresserar sig för hur de där 90-talisterna tänker egentligen. Vi hade en undersökning där både studenter … Continue reading

Posted in Employer branding, Extern kommunikation | Leave a comment

Kampen om arbetskraften, rapport från läktaren

Det är intressant och ganska sorgligt att betrakta kampen om arbetskraften från läktaren. På ena planhalvan står skolan som funderar på hur de ska få företagen att intressera sig för deras elever och deras utbildning. Där står även eleverna, som … Continue reading

Posted in Employer branding, Extern kommunikation | 2 Comments